Supervisora Mecánica Pem Proyecto SYIP

OBJETIVO GENERAL DEL CARGO (MISIÓN)

 

Liderar, planificar y dirigir en forma efectiva y oportuna las actividades de instalación y mantención de los equipos e instalaciones mecánicas de las plantas nuevas del proyecto SYIP (Salar Yield Improvement Project) asegurando la disponibilidad, sustentabilidad y confiabilidad para la continuidad operacional y entrega del proyecto a operaciones existentes de Albemarle.

La misión incluye la preparación con resultado de un plan de mantención preventivo mecánico y la ejecución de actividades de la Puesta en Marcha de las plantas nuevas siempre con el objetivo de la seguridad de personas.

 

ACTIVIDADES/TAREAS PRINCIPALES

• Evaluación e implementación del plan de mantenimiento (incluso procedimientos detallados) para los approx. 200 equipos nuevos del SYIP (dentro del sistema SAP modulo “OnePM”).
• Revisión de Repuestos recomendados de los proveedores de equipos nuevos para una evaluación efectiva de cantidades y tipos de repuestos para la PEM y operación futura que cumple con la expectativa de disponibilidad de la planta nueva.
• Evaluación de manuales de los equipos para la primera Puesta en Marcha.
• Planificar, organizar, evaluar y controlar la ejecución de los programas de mantenciones preventivos y correctivos de los equipos mecánicos ubicados en bodega y posteriormente en las plantas en forma eficaz y eficiente.
• Supervisar, capacitar y evaluar personal a cargo y personal de mantenimiento de operaciones existentes, monitoreando la realización de las tareas asignadas acorde a las normas y procedimientos establecidos.
• Dirigir el conjunto de acciones que se requieren para lograr un arranque efectivo, ejecutándolo de forma estructurada, eficaz y documentada las pruebas necesarias para lograr la entrada en producción con eficiencia y con seguridad para los involucrados del proyecto.
• Evaluar y analizar los indicadores de gestión y productividad del área de trabajo.
• Controlar y asegurar la limpieza y orden de las áreas de trabajo y equipos bajo su responsabilidad.
• Participar en charlas de seguridad, actividades del comité paritario y todas aquellas actividades que genera la superintendencia HSSE y organismos externos relacionados con la Prevención de Accidentes y Enfermedades Profesionales.
• Proponer y ejecutar mejoras en el funcionamiento de las plantas para elevar el nivel de optimización de la producción.
• Implementar una cultura de LEAN y 5S con buena práctica técnica y socialmente al equipo PEM y operación futura.
• Evaluación y cumplimiento de KPI´s para la PEM.

 

REQUERIMIENTOS FORMATIVOS Y LEGALES

• REQUISITOS FORMATIVOS

Ingeniero Mecánico, Sostenibilidad o carrera afín.

• REQUISITOS LEGALES

Licencia de Conducir Tipo B

• EXPERIENCIA REQUERIDA

Al menos 10 años de experiencia en cargos similares (Deseable)

• NIVEL DE INGLÉS

Inglés Intermedio. (Lectura, Oral y Escrito)

 

 

PERFIL DE COMPETENCIAS CONDUCTUALES

1.- FOCO DIARIO EN TEMAS DE SEGURIDAD

2.- FOCO PROACTIVO EN LOS RESULTADOS

3.- ALINEAMIENTO CON LA ESTRATEGIA

4.- COMPROMISO CON LOS CLIENTES INTERNOS Y EXTERNOS

5.- TRABAJO EN EQUIPO

6.- COMPROMISO CON EL USO EFICIENTE DE LOS RECURSOS

 

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