Este relatório foi preparado com a cooperação do movimento Women in Mining Brasil e empresas que assinaram a carta de adesão ao Plano de Ação (signatárias). Seu intuito é fornecer, com base em pesquisa realizada com 16 signatárias em janeiro de 2021, uma visão abrangente da agenda de Diversidade de Gênero e Inclusão no setor mineral